متابعة
اقتربت الصين من تحقيق هدفها السنوي في مجال التوظيف، بعدما نجحت في توفير 10.52 ملايين وظيفة جديدة بالمناطق الحضرية خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2026، ما يعادل 87.7 في المائة من إجمالي المستهدف السنوي، وفق بيانات أعلنتها وزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي، اليوم السبت.
وحافظ سوق العمل الصيني على استقراره بشكل عام، إذ استقر متوسط معدل البطالة في المناطق الحضرية عند 5.2 في المائة خلال الفترة الممتدة من يناير إلى غشت 2026.
وتعمل السلطات الصينية على تعزيز استقرار سوق الشغل من خلال خطة تستهدف توسيع فرص العمل في قطاع الخدمات، بالنظر إلى قدرته على استيعاب أعداد كبيرة من العمال، إلى جانب الحفاظ على مناصب الشغل في الصناعات كثيفة العمالة، وخلق فرص جديدة في القطاعات الناشئة والمستقبلية.
